Si la question de choisir le sens de votre existence, sachez que, dans quelques jours, j’aurai le plaisir de participer à une table-ronde à ce sujet, et de l’animer.
Diriger est une science et un art. Cela se complexifie, car des exigences divergentes, voire antagonistes, se multiplient. Résultats, révolution digitale, environnement… Comment décider avec justesse, face à d’aussi épineux dilemmes ?
« Leading through connections ». Comment créer des connexions qui favorisent la collaboration, la communication, la créativité, contribuant ainsi à développer l’intelligence collective et la résilience de nos organisations.
Pour améliorer leurs résultats, les entreprises doivent favoriser des collaborations plus productives et soutenables au sein d’équipes multi-culturelles et multi-compétentes. Mais comment fait-on cela ?
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